LA SITUACIÓN DE LOS HOSPITALES Y DEL PERSONAL DE LA SALUD

Analizamos la situación de los hospitales de la provincia y del personal de la salud, en medio de la segunda ola la situación se está volviendo insostenible.

Desde La Diaria dialogamos con Daniel Jiménez, secretario gremial de AMPROS; quien explicó la posición en la que se encuentra el personal de salud “la verdad que estamos en una situación crítica con hospitales que están colapsados en donde prácticamente no hay una cama de terapia intensiva; hay mucha gente que está esperando una cama de terapia intensiva.” Y aclaró “no hay que pensar solo en aquellas personas que tienen COVID, sino que muchas veces esas camas de terapia intensiva se necesitan  para un accidente cerebro vascular, un accidente vial; ósea una diversidad de patologías que necesitan internación inmediata y su recuperación en terapia intensiva.”

En alusión al párrafo anterior el entrevistado explicó “el personal está cansado, se siente agobiado, muchas veces hasta desesperanzado porque realmente ve y se ocupa de sus pacientes; hemos visto hasta médicos terapia llorar por no poder brindarles la atención a un paciente de COVID.” Y sumó  “la verdad que es un tema muy complejo el poder llegar a buscar un equilibrio entre salud, economía y educación; es una decisión muy difícil. Yo creo que a este ritmo de contagios que estamos teniendo vamos a llegar a un punto donde se  va a volver insostenible.”

 Jiménez indicó su punto de vista de cuáles eran las medidas que debía tomar el gobierno para bajar los contagios “creo que lo que se debe hacer fuera de las regulaciones horarias y de más, es poner el acento en todo lo que es testeos, ir a buscar al caso y a sus contactos; y las vacunas que lamentablemente es uno de los grandes déficit que tiene el Gobierno nacional.” Agregó “yo creo que el punto fundamental esta en los cuidados personas, como barbijos, distanciamiento social y la higiene de manos; mayores testeos y tratar de agilizar la vacunación lo más que se pueda.”

Te invitamos a escuchar la entrevista completa: